近日，微眾銀行正式加入聯(lián)合國全球契約組織（UN Global Compact，下稱“UNGC”），承諾將積極支持聯(lián)合國全球契約組織關(guān)于人權(quán)、勞工、環(huán)境和反腐敗四個領(lǐng)域的《全球契約十項原則》。

▲UNGC官方網(wǎng)站公示微眾銀行正式成為成員機構(gòu)

UNGC成立于2000年，隸屬于聯(lián)合國秘書處，是世界上最大的推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的國際組織，截至目前已擁有來自全球近170個國家的20,000余家企業(yè)和其他利益相關(guān)方參與者。2004年，UNGC首次提出“ESG”概念，即環(huán)境（Environmental）、社會責任（Social）、公司治理（Governance），要求企業(yè)不再緊盯盈利這單一指標，而是從環(huán)境（E）、社會（S）、公司治理（G）三方面著手，尋求長期可持續(xù)發(fā)展。

UNGC所倡導的ESG發(fā)展理念也是微眾銀行持續(xù)努力的方向。經(jīng)過不斷的深化探索，微眾銀行已構(gòu)筑以“讓金融普惠大眾”為核心，以“合規(guī)廉正、科技創(chuàng)新、綠色運營、員工發(fā)展”為內(nèi)核，以利益相關(guān)方為價值導向的ESG戰(zhàn)略體系，并持續(xù)強化微眾銀行內(nèi)部可持續(xù)發(fā)展能力，不斷深化銀行可持續(xù)發(fā)展實踐，為利益相關(guān)方創(chuàng)造長期價值。

支持綠色發(fā)展，助力實現(xiàn)“雙碳”目標

作為一家負責任的商業(yè)銀行，微眾銀行堅持綠色發(fā)展，推進節(jié)能減排，助力國家實現(xiàn)“雙碳”目標。微眾銀行持續(xù)加大對綠色金融的支持力度，截至2023年末，微眾銀行綠色貸款余額221.32億元，全年發(fā)放的新能源汽車貸款占當年全部汽車貸款發(fā)放總額超55%，全年代銷ESG主題基金269只。

微眾銀行積極踐行綠色低碳理念，扎實推進綠色低碳發(fā)展。微眾銀行引導數(shù)據(jù)中心低碳運營，成都災備數(shù)據(jù)中心100%使用水電，東莞數(shù)據(jù)中心100%應用核電并實現(xiàn)碳排放下降99%；堅持推行業(yè)務全流程無紙化，2023年累計發(fā)放“無紙化”貸款近4億筆，節(jié)約紙張約30億張；搭建碳排放管理系統(tǒng)，實現(xiàn)全行碳排放數(shù)據(jù)跟蹤實時化，數(shù)據(jù)監(jiān)測可視化；升級內(nèi)部空調(diào)集控系統(tǒng)，利用數(shù)字手段智能管控能源消耗。在減碳降碳基礎(chǔ)上，2023年微眾銀行新增采購經(jīng)氣候、社區(qū)及生物多樣性（CCB）認證的林業(yè)碳匯（VCS），連續(xù)兩年兌現(xiàn)運營碳中和的承諾。

履行企業(yè)社會責任，落實DEI理念

作為一家數(shù)字銀行，微眾銀行持續(xù)探索普惠金融發(fā)展路徑，并積極投身公益事業(yè)，并全面落實多元、平等與包容（DEI）的理念。

秉持著“讓金融普惠大眾”的初心、使命，微眾銀行充分發(fā)揮科技優(yōu)勢，大力發(fā)展普惠金融。截至2023年末，微眾銀行累計服務個人客戶近4億，累計申請貸款的中小微企業(yè)超450萬家，服務了涵蓋中小微企業(yè)、個體工商戶、新藍領(lǐng)及年輕白領(lǐng)在內(nèi)的多層次群體。其中，“微粒貸”約70%的單筆借款成本低于100元，“微業(yè)貸”約50%的單筆借款成本低于1,000元，深入支持實體經(jīng)濟、拓展普惠金融服務的廣度和深度，實現(xiàn)“既普又惠”的數(shù)字金融服務。微眾銀行亦關(guān)愛特殊群體，2023年全年服務的視障、聽障、老年客群等特殊群體服務人次超過397萬。

與此同時，微眾銀行堅持金融向善，以公益持續(xù)回饋社會。微眾銀行持續(xù)推進鄉(xiāng)村振興幫扶模式，截至2023年末已累計為原“國家級/省級貧困縣”、鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣貢獻增值稅超26億元。此外，微眾銀行攜手合作伙伴推出“大熊貓棲息地修復”環(huán)保項目，并通過“微眾銀行企業(yè)金融APP”“微眾銀行財富+”邀請用戶共同參與該項目，為小微企業(yè)和個人客戶投身公益事業(yè)提供便利。

微眾銀行全面落實多元、平等與包容（DEI）的理念，致力讓每位員工感受到被尊重并獲得支持。微眾銀行賦能員工全方位發(fā)展，推出系列學習與培訓項目，實現(xiàn)全員培訓覆蓋率達100%；尊重員工想法，組織開展22期管理層接待日活動，促進員工與管理層面對面交流；重視員工的職場幸福感，開設(shè)近500場健身團課、逾850場文體活動，營造溫馨、健康的職場氛圍。

堅守依法合規(guī)底線，推動ESG高質(zhì)量發(fā)展

在公司治理方面，微眾銀行依法合規(guī)治企，穩(wěn)健經(jīng)營，積極加入ESG組織和倡議，及時跟進國內(nèi)外先進ESG治理理念，以全球化視野推動ESG高質(zhì)量發(fā)展。

在戰(zhàn)略層面，微眾銀行強化ESG治理職能，建立了董事會最終負責、管理層有效執(zhí)行、各相關(guān)部門共同落實的ESG治理架構(gòu)?；贓SG治理架構(gòu)，微眾銀行全面引導全行可持續(xù)合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展，不斷強化反腐敗宣傳教育，2023年開展廉潔主題宣傳和培訓30余場，厚植廉潔文化。為提升合規(guī)內(nèi)控水平，微眾銀行已連續(xù)六年在企業(yè)內(nèi)部開展“We嚴行動”， 對員工行為規(guī)范進行全方位宣導，2023年該系列活動參與人次約24萬。

微眾銀行積極加入國內(nèi)外ESG組織和倡議，把握全球ESG發(fā)展趨勢并深化ESG實踐。早于2021年，微眾銀行即以創(chuàng)始會員身份加入深圳市綠色金融協(xié)會。2022年，微眾銀行正式簽署聯(lián)合國《負責任銀行原則》（PRB），成為國內(nèi)首家簽署PRB的數(shù)字銀行。本次加入UNGC是微眾銀行踐行ESG戰(zhàn)略和致力于創(chuàng)造長期價值的重要舉措。

未來，微眾銀行將繼續(xù)不忘初心，砥礪前行，積極將聯(lián)合國全球契約十項原則深度融入到企業(yè)戰(zhàn)略和運營中，不斷深化ESG實踐，助力全球可持續(xù)發(fā)展。

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